EtusivutuntemusMitä Buddy Punching on rakentamisessa ja onko se laitonta?

Mitä Buddy Punching on rakentamisessa ja onko se laitonta?

Rakennusteollisuudessa käytetään paljon ruumiillista työvoimaa, mikä johtaa usein haasteisiin, kuten kaverin lävistykseen. Kavereiden lyöminen voi tuntua pieneltä rikkomukselta, mutta se voi aiheuttaa merkittäviä tappioita yritykselle. The American Payroll Association (APA) raportoi, että yli 75 % yrityksistä kaikkialla Yhdysvalloissa joutuu kantamaan aikavarkauksien seuraukset. Kokonaisuutena se laskee 2.2 prosenttiin bruttopalkoista.

Rakennusyritysten on usein vaikea ratkaista ongelmaa, koska koneiden asentaminen läsnäolon seurantaan ei ole käytännöllistä. Tämä skenaario johtuu siitä, että rakennusyrityksillä ei ole yhtä kiinteää työmaata ja heidän on muutettava paikasta toiseen työn takia. Siksi heidän on turvauduttava perinteisiin läsnäolomenetelmiin, kuten vartijan manuaaliseen merkintään. Tämä on yksi yleisimmistä kavereiden lävistyksen syistä.

Etsi rakennusjohtoja
  • Alue / Maa

  • Sektori

Kuitenkin, SmartBarrel on työvoimanhallintaohjelmistoratkaisu, jonka avulla urakoitsijat voivat hallita työaikoja tehokkaasti ja estää aikapetoksia.

Mitä on kaverin lyöminen?

Lyhyesti sanottuna kaverin lyönnillä tarkoitetaan tilannetta, jossa työntekijä merkitsee työtoverille tai ulos. Työntekijä voi esimerkiksi ottaa vastaan ​​työntekijän, joka on vielä matkalla töihin tai kahvilan jonoon tien varrella. Tai voidaan pyytää työtoveria allekirjoittamaan ne myöhemmin, kun he ovat lähteneet rakentamisesta. Nämä skenaariot ovat tyypillisiä esimerkkejä kaverin lävistyksen aiheuttamista aikavarkauksista.

Työntekijät saattavat luulla yrittävänsä auttaa ystävää ymmärtämättä yritykselle aiheutuvaa valtavia palkkamenoja. Se on paljon yleisempää rakennusalalla, koska heidän työpaikkansa on epävirallista ja liikkuvaa.

Tunteja kertyy edelleen palkanlaskentaan, vaikka töitä ei ole tehty keston aikana. Ongelma vaatii välitöntä huomiota; muuten se voi maksaa rakennusyhtiölle pitkällä aikavälillä paljon rahaa. Siksi yritysten on puututtava näihin kysymyksiin ennen kuin niistä tulee monimutkaisia.

Onko kaverin lyöminen laitonta?

Kavereiden leikkaaminen on laitonta useissa osavaltioissa, ja sitä pidetään petoksena, joka johtaa sopimuksen irtisanomiseen. Useimmilla rakennusyrityksillä on käytäntöjä ja protokollia, jotka määrittelevät aikavarkauksia koskevat säännöt.

Vaikka on selvää, että kavereiden lyöminen on epärehellistä, se voi johtaa oikeudellisiin syytteisiin, jos jokin yritys jatkaa asiaa.

Syitä kaverin lyömiseen

Lukuisat syyt saavat työntekijät turvautumaan kavereiden lyömiseen. Rakennusalan yritysten on ensin ymmärrettävä ne. Alla on muutamia yleisiä syitä kaverin lyömiseen:

● Matala moraalitaso

Motivaatio työntekijöiden parissa saattaa olla alhainen erilaisten sääntöjen ja määräysten vuoksi. Liian tiukalla tai autokraattisella johtamisella työmailla työntekijät tuntevat välinpitämättömyyttä yritystä kohtaan.

Heidän negatiivinen tunteensa voi aiheuttaa erilaisia ​​​​ongelmia, mukaan lukien kavereiden lyöminen.

● Tuntee itsensä hyväksikäytetyksi ja alipalkatuksi

Työntekijät voivat myös turvautua kavereiden lyömiseen, jos he tuntevat saavansa alipalkattua. He saattavat ajatella, että heitä ei arvosteta, ja he tuntevat ansaitsevansa ylimääräisen tai kaksi taalaa työstään.

Jotkut työntekijät saattavat tuntea olevansa oikeutettuja lisäpalkkioihin, vaikka se ei liity mitenkään siihen, miten yritys kohtelee heitä.

● Ei tiedä seurauksista

Rakennusalan yrityksillä on yleensä tiukat politiikka kavereiden lyömistä vastaan, mutta monet työntekijät eivät tiedä. Loppujen lopuksi työntekijät eivät välttämättä ymmärrä täysin kavereiden lyömisen seurauksia, koska he eivät ole tietoisia aikavarkauskäytännöistä.

Kuinka estää kavereiden lävistys rakentamisessa?

On monia tapoja estää kavereiden lyöminen ja säästää lisäresursseja. Tekniikan avulla aikavarkauksien ehkäisy on nyt helpompaa kuin koskaan rakennusyrityksille.

● Luo riittävä aikapolitiikka

On tärkeää ymmärtää, että selkeä ja ytimekäs politiikka voi auttaa rakennusyritystä vähentämään aikavarkauksia. On tärkeää valmistaa sellainen ja varmistaa, että työntekijät noudattavat sitä. Kun yritys ja työntekijät ovat samalla sivulla, yritys näkee kavereiden lyömisen vähenevän. Säännöissä ja määräyksissä tulee selittää työntekijöille aikavarkauden seuraukset.

● Ryhdy kurinpitotoimiin

Aina kun työntekijä rikkoo jotakin käytäntöä, sen pitäisi johtaa kurinpitotoimiin. Varmista, että olet vankkumaton lähestymistapasi ja kohtele syyllisiä työntekijöitä sen mukaisesti. On tärkeää osoittaa nollatoleranssia kaverien lyömiseen ja aikavarkauksiin.

Se auttaa näyttämään esimerkkiä muille työntekijöille ja korjaamaan lyhytaikaisia ​​ongelmia. Vaikutuksettomat käytännöt eivät riitä vähentämään aikavarkausongelmia.

● Käytä biometristä läsnäoloseurantaa

Monet yritykset ovat myös ottaneet käyttöön biometrisiä läsnäolojärjestelmiä varmistaakseen, että työntekijät noudattavat työaikatauluja.

Tämä tekniikka varmistaa, että ajan seuranta on tarkkaa ja tekee mahdottomaksi kenenkään työntekijän hyödyntää tätä kellomenetelmää.

Kehitä yrityksen kulttuuria ja arvoja

A yrityksen kulttuuri voi olla tärkeä rooli työntekijöiden sitoutumisessa ja edistymisessä. Tyytyväiset ja onnelliset työntekijät noudattavat aina yrityksen sääntöjä ja määräyksiä, ja he eivät todennäköisesti turvautu epäeettisiin käytäntöihin, kuten kavereiden lyömiseen.

Varmista, että yleinen ympäristö on terveellinen ja ota työntekijöiden tarpeet huomioon.

  • Älä noudata tiukkoja käytäntöjä, jotka voivat haitata työntekijän kykyjä
  • Aseta selkeät tavoitteet, suuntaviivat ja viestintä jokaiselle osastolle
  • Edistä kommunikaatiota ja rehellisyyttä henkilöstön keskuudessa
  • Maksa työntekijöille hyvin ja ajallaan.

Näiden näkökohtien toteuttaminen auttaa rakennusyritystä saamaan kunnollisen työvoiman ja vähentämään aikavarkauksia.

Bottom Line

Kavereiden lyöminen johtaa usein yritysten menettämiseen paljon rahaa. Siksi tarvitaan tehokas järjestelmä ja politiikka tämän ongelman torjumiseksi. Se on vakava työpaikkarikos, ja rakennustyömailla on puututtava siihen mahdollisimman pian.

Tee teknologiasta ja innovaatioista paras ystäväsi luodaksesi tehokkaan ajanseurantaprosessin. Toivomme, että tämä opas auttoi sinua saamaan lisätietoja kaverirei'istä rakentamisessa.

 

 

 

 

 

Jos sinulla on huomautuksia tai lisätietoja tästä viestistä, jaa kanssamme alla olevassa kommenttiosiossa

JÄTÄ VASTAUS

Kirjoita kommenttisi!
Anna nimesi tähän